Inklusion – Wir lassen uns nicht behindern!

2019-05-27T10:04:28+02:0012.05.2016|Allgemein, Beispiele aus der Praxis, Inklusion|

Ein neues Förderprogramm unterstützt dabei, schwerbehinderte Mitarbeiter in den Betrieb zu integrieren. Schlaganfall, Krebserkrankung oder psychische Probleme: 85 Prozent aller [...]