Personalentwicklung / Arbeit 4.0 / New Work2023-01-30T14:33:36+01:00

Personalentwicklung / Arbeit 4.0 / New Work

Die Digitalisierung verändert die Rahmenbedingen für Arbeit massiv. Das gilt gleichermaßen für Industrie, wie für Handel- und Dienstleistungen. Neue Technologien verändern die Prozesse in den Betrieben und fordern neue Organisationsformen sowie neue Kompetenzen bei den Handelnden. Hier informieren wir Sie über aktuelle Entwicklungen und über Möglichkeiten, den Wandel zu gestalten.

Neuigkeiten zum Thema „Personalentwicklung / Arbeit 4.0 / New Work“

Förderprogramm unternehmensWert:Mensch läuft noch bis Herbst

14.07.2021|Allgemein, Familie und Beruf, Gesundheitsmanagement, IHK-Projekte und Initiativen, Inklusion, Personalentwicklung / Arbeit 4.0 / New Work, UnternehmensWert:Mensch, Weibliche Fach- und Führungskräfte|

Kleine- und mittlere Unternehmen (KMU) haben heute eine besondere Herausforderung, passende Fachkräfte zu finden und diese im Unternehmen zu halten. Gutes Personal wird händeringend gesucht und Unternehmer sind manchmal [...]

Ausprobieren – Neuer Selbst-Check „Personalführung“ der INQUA

06.04.2021|Allgemein, Familie und Beruf, IHK-KulTOUR, Leitfaden / Vorlage, Personalentwicklung / Arbeit 4.0 / New Work, UnternehmensWert:Mensch, Weibliche Fach- und Führungskräfte|

Nach Corona werden Unternehmen auf Hybridmodelle von Präsenz- und Remotearbeit. Im Wechsel arbeiten manche Kollegen und Kolleginnen im Büro und andere im Homeoffice. Führungskräfte müssen eine Kultur schaffen, in der [...]

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